Ce est pourquoi il est si important de parler de problèmes sexuels comme la dysfonction érectile de manière ouverte et solidaire, le dire tout de suite que ce ne est pas une question d'être attiré à votre partenaire. Rassurez votre partenaire qu'il ou elle est toujours intéressant pour vous. Où commander kamagra sans ordonnance vous avez trouvé une pharmacie en ligne ici http://trendpharm.com/ kamagra. Beaucoup de conditions de santé différentes peuvent affecter les nerfs, les muscles, ou les flux de sang qui est nécessaire pour avoir une érection. Le diabète, l'hypertension artérielle, le durcissement des artères, les blessures de la moelle épinière, la sclérose en plaques peuvent contribuer à ED. La chirurgie pour traiter la prostate ou de la vessie problèmes peut également affecter les nerfs et les vaisseaux sanguins qui contrôlent une érection. Una disfunción eréctil puede ser el resultado de afecciones y enfermedades, medicación o estilo de vida. En primer lugar, es un problema físico. A menudo, factores psíquicos como el estrés y el miedo ayudan a mantener o empeorar los problemas eréctiles. Comprar cialis sin receta en barcelona saber cuál es el medicamento ideal para usted depende de diferentes factores.

Dati da Pubblicare

Dati da pubblicare
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Tenuto conto delle prescrizioni di legge in materia di trasparenza già accennate nella sezione dedicata ai riferimenti normativi, attraverso un'analisi dell'esistente si procederà all'adeguamento ed alla omogeneizzazione dei dati già pubblicati sul portale dell'Ente integrandoli con quelli di nuova prescrizione.

Il sito istituzionale, pertanto, ed in particolare l'ambiente denominato "Trasparenza Valutazione e Merito" sarà corredato dei seguenti dati informativi che saranno costantemente aggiornati:

ORGANIZZAZIONE DELL'ENTE
Dati informativi sull'organizzazione e i procedimenti

Organigramma
In questa sezione è pubblicato lo Schema organizzativo dell'ente suddiviso in Aree, Settori - Unità di staff, Unità di Progetto - Servizi. Per ognuno di essi è disponibile una scheda informativa collegata alle schede degli uffici e dei procedimenti.

Procedimenti
In questa pagina sono riportati i procedimenti amministrativi suddivisi per settore di competenza. Per ogni procedimento sono indicati: il termine per la conclusione, il nome del responsabile e l'unità organizzativa responsabile, eventuali strutture esterne coinvolte e le modalità di comunicazione dell'esito.

Posta elettronica istituzionale
In questa pagina si trova l'elenco degli uffici comunali tutti gli indirizzi di posta elettronica, i numeri di telefono e fax,l'indirizzo, gli orari, le competenze e i servizi erogati

Posta elettronica certificata PEC
In questa pagina è indicato l'indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) del Comune di Longobucco oltre alle modalità di utilizzo.

Qualità dei servizi
In questa pagina sono contenute le informazioni sugli standard qualitativi dei servizi erogati da Settori/Uffici che hanno ottenuto certificazioni di qualità

Regolamento sull'ordinamento generale degli uffici e dei servizi del Comune di Longobucco Regolamento che disciplina l'Ordinamento generale degli uffici e dei servizi configurato dallo Statuto del Comune di Longobucco

Dati informativi sul personale

IL DIRETTORE GENERALE, IL SEGRETARIO GENERALE E I DIRIGENTI
In questa sezione sono contenute informazioni relative ai soggetti di vertice gestionali dell'Amministrazione
Dati Direttore generale
Dati Segretario comunale
Curriculum e retribuzioni dei Dirigenti dell'Ente
CCNL Personale Dirigente Regioni e autonomie locali - Articolo 7 (codice disciplinare)

AMMINISTRATORI DEL COMUNE DI LONGOBUCCO
In questa sezione sono contenute informazioni relative ai soggetti di vertice politico dell'Amministrazione.

Incarichi di indirizzo politico amministrativo
In questa sezione sono contenute informazioni sulla composizione della Giunta comunale, le deleghe di ogni assessore, il loro CV e la segreteria.

Trattamento economico degli organi di indirizzo politico
In questa sezione sono contenute informazioni sulla situazione patrimoniale di titolari della carica di amministratore comunale (Consiglieri e Assessori).

ORGANISMO INDIPENDENTE DI VALUTAZIONE

Nominativi e CV dei valutatori
In questa sezione sono contenute informazioni sulla nomina dei componenti dell'Organismo Indipendente di valutazione delle performance ed il curriculum vitae dei soggetti nominati. La delibera quadro delle applicazioni normative di cui al D.Lgs 150/2009 e l'allegato Regolamento di Performance management

PERSONALE DIPENDENTE Fasce orarie di reperibilità (presenza obbligatoria presso il proprio domicilio) per i pubblici dipendenti in caso di assenza per malattia
Assenze e presenze: Tassi di assenza e di maggiore presenza del personale distinti per settori di appartenenza
Codice disciplinare del Personale non Dirigente del Comparto Regioni e Autonomie Locali
Contrattazione Decentrata del personale dirigente e non dirigente
Contrattazione Nazionale (sul sito del'ARAN)

PREMIALITÀ
Premi e compensi
In questa sezione sono contenute informazioni circa l'ammontare complessivo dei premi erogati ai dirigenti, collegati alla performance, e l'analisi dei dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità dei dirigenti, delle posizioni organizzative e dei dipendenti.

INCARICHI CONFERITI DAL COMUNE DI LONGOBUCCO

Incarichi a dipendenti e soggetti privati
In questa sezione è contenuto l'elenco degli incarichi di lavoro autonomo conferiti dal Comune di Longobucco a dipendenti o a soggetti privati esterni.

INOLTRE
Dati sulla gestione economico finanziaria dei servizi pubblici
In questa sezioni sono contenuti i dati sulle partecipazioni dirette del Comune di Longobucco in consorzi, enti e società, gli indirizzi generali per le nomine e le designazioni di competenza del Sindaco dei rappresentanti del Comune, i compensi degli amministratori.

Contratti integrativi
In questa sezione sono contenute informazioni sulla contrattazione del personale dirigente e non dirigente

Albi beneficiari provvidenze
Accessibilità, in via telematica all'albo in cui sono pubblicati gli avvisi relativi ai beneficiati di provvidenze di natura economiche.

Piano e relazione sulle performance

Programma triennale per la trasparenza

La Sezione dedicata alla trasparenza sarà inoltre corredata di altre informazioni utili a garantire al cittadino un adeguato livello di trasparenza:

COME CONTATTARE IL COMUNE
Modulo online per contattare il comune
Elenco degli uffici comunali con i rispettivi indirizzi, recapiti e-mail e telefonici
SpazioComune - Ufficio Relazioni con il Pubblico